Фельдшер скорой медицинской помощи

100 000 ₽/месяц

Опыт не нужен

Старт карьеры

Ищем кандидата из: Голицыно

Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Московской области "Московская областная станция скорой медицинской помощи"

Клиент SuperJob с 2020 годаБолее 5000 сотрудников

Оказание скорой медицинской помощи.

Обязанности:

оказание скорой медицинской помощи вне медицинской организации при заболеваниях, несчастных случаях, травмах, отравления и других состояниях, требующих срочного медицинского вмешательства.

Требования:

средне-профессиональное образование по специальности «Лечебное дело» и профессиональная переподготовка по специальности «Скорая и неотложная помощь».

Требования к опыту практической работы:

Особые условия допуска к работе:

сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Скорая и неотложная помощь», полученное по результатам освоения программы профессиональной переподготовки по специальности «Скорая и неотложная помощь»;
прохождение обязательных предварительных медицинских осмотров (обследований) (при поступлении на работу) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
отсутствие ограничений на осуществление деятельности, связанной с оборотом наркотических средств, психотропных веществ и внесенных в Список I прекурсоров;
отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью в сфере медицинского обеспечения несовершеннолетних, установленных законодательством Российской Федерации.

Личные качества:

открытость, общительность, коммуникабельность, активность в установлении межличностных и социальных контактов;
уравновешенность и эмоциональная устойчивость;
добросовестность, ответственность, исполнительность, деловая целенаправленность в решении практических задач;
стремление к совершенствованию профессиональных компетенций.

Наши преимущества:

достойная и стабильная заработная плата
официальное оформление по Трудовому кодексу РФ;
трудоустройство на всей территории Московской области
доплаты за стаж и категории;
стимулирующие выплаты по итогам месяца за выполнение ключевых показателей эффективности работы;
предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска.
индивидуальный график работы;
Социальная ипотека», «Бюджетная ипотека»;
доплаты молодым специалистам: 7000 рублей;
Программа "Приведи друга";
Страхование жизни и здоровья.