50094753
2 декабря


Инженер-технолог

от 50 000 /месяц
Старт карьеры
Ищем кандидата из: Набережные Челны
Республика Татарстан (Татарстан), Набережные Челны, 1-й комплекс, 6
Камаз
Клиент SuperJob с 2024 годаДо 50 сотрудников
«КАМАЗ» - крупнейший работодатель в Татарстане* и известный во всем мире бренд. Мы верим, что люди – это главное. «КАМАЗ» как работодатель неоднократно доказывал свою надёжность, даже в самых сложных экономических ситуациях. Уверенность в стабильном будущем - Официальное трудоустройство, заработная плата 2 раза в месяц - Уровень зарплаты зависит от квалификации, стажа работы, уровня сложности и качества выполняемой работы - Ежегодная индексация заработной платы - Возможность формировать дополнительную пенсию Рост и развитие - Строить как вертикальную, так и горизонтальную карьеру - Решать амбициозные масштабные задачи - Участвовать в корпоративных проектах: научно-исследовательских, молодёжных, кайдзен, по цифровизации и т. д. - Быть частью команды профессионалов - Получить поддержку профессионального наставника - Принять участие во внутренних и внешних обучающих программах, мастер-классах от ТОП-менеджеров компании - Получить профессию и повысить квалификацию в корпоративных обучающих центрах Участвовать: - в профессиональных форумах, мероприятиях корпоративного, республиканского и федерального уровней, - акселераторе бизнес-проектов, - конкурсах профессионального мастерства Забота - Предоставление льгот по принципу «Кафетерий» (сотрудники выбирают тот набор льгот, который максимально удовлетворит их потребности) - Компенсация питания и проезда до работы и обратно - Система материальной поддержки - Специальные льготы для беременных женщин и женщин, имеющих детей - Льготные условия ипотечного кредитования (сниженный процент) - Компенсация процентов по жилищным кредитам работникам в возрасте до 40 лет - Компенсация затрат за проживание в арендном жилье - Корпоративные скидки более чем в 100 компаниях и торговых сетях города - Санаторно-курортное лечение - Лечение работников в здравпунктах, оздоровительных центрах на территории заводов - Баланс работы и отдыха: корпоративные базы отдыха, спортивные комплексы на территории заводов - Специальные льготы для пенсионеров – бывших работников компании Забота о детях сотрудников - Бесплатные путевки в детские лагеря - Оригинальные бесплатные новогодние подарки - Программа «Помоги собраться в школу» для первоклассников - Трудоустройство на период летних каникул - Бесплатное участие в различных форумах, направленных на профессиональную ориентацию - Санаторно-курортная программа «Мать и дитя» Культурная среда - Творческие конкурсы на уровне компании, РТ, РФ - Художественная самодеятельность (концерты, КВН, театральные постановки) - Спортивные мероприятия (сплавы, туристические слеты, велопробеги, стрельба и т. д.), корпоративные олимпиады - Корпоративные визиты в театр, органный зал, концерты, городские спортивные мероприятия - Волонтерская организация «Лига добрых дел»

ГРУППА КОМПАНИЙ "КАМАЗ" - КРУПНЕЙШАЯ АВТОМОБИЛЬНАЯ КОРПОРАЦИЯ, ЗАНИМАЮЩАЯ ЛИДИРУЮЩИЕ ПОЗИЦИИ НA РЫНКЕ ПРОИЗВОДСТВА БОЛЬШЕГРУЗОВ B РОССИИ.

Адрес: Кадровый центр КАМАЗ (1/06)

ЧЕМ BAМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • Разрабатывать и актуализировать технологические инструкции и инструкции по эксплуатации оборудования.
  • Подготовка необходимых данных и выдача технического задания в конструкторский отдел оборудования, в конструкторский отдел литейной оснастки, на проектирование в проектный отдел.
  • Разрабатывать «Карты опыта», «Технологические указания» и составлять отчеты по ним. Разрабатывать СОК и JЕS.

НАША ВАКАНСИЯ ПОДОЙДЁТ ВАМ, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ:

  • Образование высшее или средне-профессиональное, желательно техническое.

КОМПАНИЯ ПРЕДЛАГАЕТ:

  • Конкурентная зарплата и премии, т.е. возможность влиять на размер своей заработной платы
  • Реальные перспективы профессионального и карьерного роста
  • Интересная работа в крупной стабильной компании
  • Дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив
  • Широкие возможности для обучения и развития

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

  • официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ

Забота о сотрудниках:

  • компенсация питания
  • компенсация проезда до работы и обратно
  • система материальной поддержки
  • специальные льготы для женщин, имеющих детей
  • льготные условия банковского кредитования
  • льготная пенсионная программа
  • льготные условия участия в жилищной программе
  • корпоративные скидки более чем в 130 компаниях и торговых сетях
  • яркие корпоративные мероприятия
  • разнообразная культурная жизнь (посещение концертов и т.д.)
  • санаторно-курортное лечение
  • доставка на работу и с работы вахтой

Забота о детях сотрудников:

  • бесплатные путевки в детские лагеря
  • оригинальные новогодние подарки
  • приоритетное право на трудоустройство
  • трудоустройство на период летних каникул
  • бесплатное участие в различных форумах, направленных на профессиональную ориентацию

ЕСЛИ ВЫ ОРИЕНТИРОВАНЫ НА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ РАЗВИТИЕ В КРУПНОЙ КОМПАНИИ, МЫ ВАС ЖДЕМ!


Приложение SuperJobСвежие вакансии, ответы на отклики и доступ к резюме — всегда у вас под рукой
AppStoreGooglePlay
hands
social
Start в соцсетяхПодборки вакансий и стажировок, полезные советы и интересные факты из сферы поиска работы