Медицинская сестра по массажу детской сети

Обязанности:

• (Детской сети) Подготавливать перед приемом рабочее место, контролируя наличие необходимого медицинского инструментария, инвентаря, медикаментов, документации.
• Подготавливать для приема необходимый материал с соблюдением всех правил асептики и антисептики.
• Подготавливать пациентов к массажу, контролировать их состояние во время проведения процедур.
• Выполнять профилактические, лечебные, реабилитационные мероприятия, назначенные врачом физиотерапевтического отделения.
• Не использовать частные методики массажа при заболеваниях и травмах опорно-двигательного аппарата, центральной и периферической нервной системы, внутренних органов, болезней обмена веществ, мочеполовой системы, кожи, в послеоперационный период восстановительного лечения в хирургии.
• Соблюдать правила сочетания массажа с лечебной физкультурой, физиотерапевтическими процедурами, вытяжением, мануальной терапией.
• Соблюдать режим кварцевания и проветривания помещений, проведения дезинфекции кабинета.
• Соблюдать санитарно-гигиенические требования, предъявляемые к организации работы кабинета массажа и рабочего места.
• Осуществлять по установленной форме надлежащее ведение учетной и отчетной документации.
• Исполнять плановые нормы производственных нагрузок с обязательным предоставлением в установленные сроки документов статистического учета, принятием мер по недопущению дефектов при ведении статистического учета производственной нагрузки. Осуществлять работу в соответствии с утвержденными показателями и критериями оценки эффективности труда.
• Владеть навыками работы на компьютерной технике и отображать свою деятельность в электронном виде с применением программных продуктов и Интернет-ресурсов, используемых в СПб ГБУЗ «Поликлиника 37».
• Знать и соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты; при работе с источниками повышенной опасности в установленные сроки получать допуск к работе, проходить инструктаж выполнения вышеперечисленных правил не реже одного раза в год.
• На рабочем месте находиться в медицинской одежде, которая представляет собой халат или брючный костюм, которая должна быть всегда чистой и отглаженной.
• В соответствии с нормативными документами проходить периодический медицинский осмотр.
• Знать положение, инструкции, руководящие материалы и другие документы вышестоящих организаций по работе кабинета.
• Знать свои функциональные обязанности, как при обычной деятельности, так и в чрезвычайных ситуациях и при проведении мероприятий по гражданской обороне.
• Знакомить пациентов с правилами поведения во время процедур.
• Осуществлять по окончании приема обработку и уборку рабочих мест, приведение в порядок медицинской документации.
• Контролировать выключение всей аппаратуры, осветительных и нагревательных приборов, закрытие кранов умывальников в кабинетах отделения по окончании рабочего дня.
• Принимать участие в работе семинаров, совещаний, научно – практических конференций, систематически (не реже одного раза в 5 лет) повышать свою профессиональную квалификацию на курсах усовершенствования, работать над повышением своего профессионального уровня. После повышения квалификации незамедлительно представлять в отдел кадров документ, подтверждающий факт прохождения усовершенствования в образовательных учреждениях.
• Способствовать созданию хорошего морально – психологического климата в коллективе, соблюдать правила медицинской этики и деонтологии.
• Ставить в известность администрацию поликлиники в случае невозможности приступить к работе по графику при заболевании или какой-либо иной причине.
• Для своевременного начисления заработной платы представлять в установленные сроки листки временной нетрудоспособности.
• Представлять администрации предложения о планируемом ежегодном отпуске на следующий год до 15 ноября текущего года.
• Ставить в известность администрацию учреждения при изменении индивидуальных сведений (паспортных данных, места регистрации или жительства, семейного положения, сведений по военно-учетным данным и др.) с представлением необходимых документов для внесения необходимых корректировок в кадровые и бухгалтерские учетные документы.
• Систематически посещать обще поликлинические конференции медицинских сестер.
• При поступлении на работу в Детское поликлиническое отделение 12 представлять справку об отсутствии судимости в соответствии со статьей 65 Трудового кодекса Российской Федерации, либо выражать письменное согласие на оформление учреждением запроса в органы правопорядка на отсутствие судимости.
• В соответствии с Положением о персональных данных работников представлять администрации письменное согласие на обработку персональных данных в учреждении.
• Осуществлять свою производственную деятельность с учетом знания нормативных документов по охране здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака.
• При всех чрезвычайных ситуациях незамедлительно информировать руководство отделения о случившемся и принимаемых мерах.
• Осуществлять свою производственную деятельность с учетом знания нормативных документов по противодействию и недопущению проявлений коррупции.
• Незамедлительно уведомлять руководителя о случаях склонения работника к совершению коррупционных и иных правонарушений.

Требования:

• среднее медицинское образование по специальности «Лечебное дело» либо «Сестринское дело», «Сестринское дело в педиатрии», дополнительное профессиональное образовании в соответствии с квалификационными требованиями, утверждаемыми в установленном порядке, и сертификат или аккредитация специалиста по специальности «Медицинский массаж» без предъявления требований к стажу работы

Условия:

• трудоустройство в соответствии с действующим трудовым законодательством РФ