Токарь (4-6 разряд)

от 110 000 ₽/месяц

Старт карьеры

Ищем кандидата из: Обнинск

Наро-Фоминск, 2-й Володарский переулок, 23А

НФМЗ

Клиент SuperJob с 2025 года1000-5000 сотрудников

Акционерное общество "Наро-Фоминский машиностроительный завод" на сегодняшний день является одним из наиболее крупных производителей компрессорных лопаток газотурбинных двигателей. С 2000 года предприятие занимается производством компрессорных лопаток из высоколегированных сталей и титана. Предприятие активно развивается и ежегодно наращивает темп производства. АО "НФМЗ" входит в состав Объединенной двигателестроительной корпорации (ОДК) - интегрированная структура, специализирующаяся на разработке, производстве и сервисном обслуживании двигателей для боевой и гражданской авиации, космических программ, военно-морского и гражданского флота, топливно-энергетического комплекса. ОДК это: Лидер двигателестроительной отрасли; Государственная корпорация "Ростех" - является самым крупным предприятием группы по численности персонала; Уверенность в будущем - работаем в одной из самых востребованных и стабильных отраслей экономики. Являемся опорой страны! Мы ставим перед собой амбициозные, интересные, сложные задачи и находимся в непрерывном поиске талантливых людей России.

Обязанности:

Токарная обработка сложных металлических деталей на специализированных станках с соблюдением технологического процесса;
Выполнение сменно-суточного задания.

Требования:

Знать принцип и устройство токарного станка;
Уметь читать операционные карты и пользоваться мерительным инструментом;
Опыт работы токарем не менее 1 года;
Обязательно средне-техническое образование (станочник, металлообработка, слесарь) или при среднем образовании специальная профессиональная подготовка на производстве.

Условия:

Официальное трудоустройство и уверенность в завтрашнем дне;
Отсрочка от призыва на срочную военную службу при успешном прохождении обучения и получения разряда по рабочей профессии;
Обучение на предприятии;
Компенсация стоимости проезда;
Компенсация процентов по ипотеке, компенсация стоимости аренды жилья (до 15 000 рублей в месяц);
Санаторно-курортное обеспечение;
Программы для детей работников;
Стабильная своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
Материальная помощь работникам в сложных ситуациях;
На предприятии активно действует профсоюзная организация (культурно-массовые, спортивные мероприятия, лечение, оздоровление);
Уютная столовая с доступными ценами на территории завода.