Требования:
Условия:
- оформление по ТК РФ;
- полный соцпакет;
- график работы 5/2: понед.-четв. с 08:00 до 17:00, пятница с 08:00 до 15:30, суббота, воскресенье- выходной;
- ДМС;
- выплаты к праздничным датам предприятия, по итогам года;
- материальная помощь к отпуску;
- повышение квалификации за счет предприятия;
- индексация заработной платы...